000			02646nam a2200301Ia 4500
001			65149
003			OCoLC
005			20240417112813.0
008			220811s2005 ###||||g |||| ||spa d
035			_a158.1 -A185e-Estrategias de inserción laboral relacionadas con la búsqueda del primer empleo de profesionales de psicología titulados en la Universidad de Nariño-
040			_aAACR2 _bspa
082			_a158.1 _bA185e
100			_aAcosta Jaramillo, Andrea _eAutora _935921
100			_aLópez Andrade, Rosa _eAutora _9107834
245		0	_aEstrategias de Insercion Laboral Relacionadas Con la Busqueda Del Primer Empleo de Profesionales de Psicologia Titulados en la Universidad de Nariño
264			_c2005. _aPasto : _bUniversidad de Nariño,
300			_a140 paginas : _bilustraciones, tablas
500			_aFormato digital e impreso
502			_aTesis - Facultad de Ciencias Humanas, Programa de Psicología
504			_aIncluye bibliografía p. 112-116
520			_aEn esta investigación de tipo descriptivo se identificaron las estrategias de inserción laboral llevadas a cabo por los profesionales de Psicología titulados en la Universidad de Nariño en la búsqueda de su primer empleo. Se identificaron actividades laborales y de formación, la frecuencia, efectividad y eficiencia de las acciones de búsqueda del primer empleo. Se determinaron diferencias entre las acciones utilizadas según género y enfoque de formación. Finalmente, se obtuvo información sobre los factores que facilitaron o dificultaron la consecución del primer empleo. Se observó que los profesionales de Psicología buscan su incorporación al mercado laboral en mayor porcentaje a través de la búsqueda de un empleo. Respecto a las estrategias de inserción laboral, se observó que, mientras las entrevistas conseguidas por amigos y familiares y los contactos con profesionales de la misma rama fueron las acciones más efectivas, las más eficientes fueron la presentación a convocatorias y los contactos políticos, en un tiempo menor a un mes. Los contactos sociales y cursar estudios superiores facilitan la consecución de empleo, mientras que la falta de experiencia profesional la dificultan. Los resultados confirmaron la importancia de las redes sociales profesionales en el proceso de inserción laboral a través de un empleo.
650	1	0	_aContactos sociales _9107826
650	1	0	_aEstrategias de inserción laboral _9107828
650	1	0	_aActividades laborales _9107829
700			_aSánchez, Nubia Rocío _eAsesora _9107835
856			_uhttps://sired.udenar.edu.co/13633/1/65684.pdf
942			_cTES _2ddc
999			_c28702 _d28702