Propuesta para el mejoramiento administrativo en el Área de Talento Humano de la Alcaldia Municipal de San Andrés De Tumaco.

By: Contributor(s): Material type: TextTextPasto : Universidad de Nariño, 2007Description: 90 paginas: Ilustraciones, tablasSubject(s): DDC classification:
  • 658.301  P171pr
Online resources: Dissertation note: Tesis -Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas, Programa de Administración de Empresas Summary: Mediante el presente informe se describen de manera ágil las actividades llevadas a cabo durante el transcurso de la pasantía se inicia con la descripción de los aspectos generales del área. Seguidamente la propuesta para el mejoramiento administrativo, teniendo en cuenta sus cuatro componentes: planeación, organización, dirección y control. Finalmente y después del análisis anterior se procede a implementar la propuesta en el área de Talento Humano de la Alcaldía Municipal de San Andrés de Tumaco, proporcionando lineamientos a seguir con el fin de desarrollar y mejorar cada uno de los aspectos mencionados anteriormente.
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Tesis -Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas, Programa de Administración de Empresas

Incluye bibliografía p. 63

Mediante el presente informe se describen de manera ágil las actividades llevadas
a cabo durante el transcurso de la pasantía se inicia con la descripción de los
aspectos generales del área. Seguidamente la propuesta para el mejoramiento
administrativo, teniendo en cuenta sus cuatro componentes: planeación,
organización, dirección y control. Finalmente y después del análisis anterior se
procede a implementar la propuesta en el área de Talento Humano de la Alcaldía
Municipal de San Andrés de Tumaco, proporcionando lineamientos a seguir con el
fin de desarrollar y mejorar cada uno de los aspectos mencionados anteriormente.

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